Sužinokite Savo Angelo Skaičių
HASHTAGS stovi su juodaodžių bendruomene
„Mes norime, kad mūsų gyvenimas būtų vertinamas. Mes norime apsaugos. Mes norime to, kas pažadėta mums visiems. Mūsų neatimama teisė į gyvybę ir lygybę “.
— „Black @ Sprout“ darbuotojų išteklių grupė, Birželio mėn 2020 m
Mūsų daigų bendruomenei
Praėjusių poros savaičių įvykiai apnuogino sugedusius mūsų visuomenės aspektus, skausmą ir kančią, kurie pernelyg dažnai slypi neryškioje mūsų kolektyvinės vizijos periferijoje.
Juodi gyvenimai yra svarbūs. Kad galėtume keistis, turime prisiimti įsipareigojimus: kalbėti ir solidarizuotis su juodaodžių bendruomene, stiprinti juodaodžių lyderių balsus, šviesti save ir prisidėti prie pažangos.
HASHTAGS įsipareigojimas įvairovei, teisingumui ir įtraukčiai
Šiuo metu sisteminė nelygybė dėmesio centre nėra naujiena. Kadangi labai svarbu tai spręsti, norėjome užtikrinti, kad mūsų atsakas būtų prasmingas ir ilgalaikis.
„HASHTAGS“ DEI yra įaustas į mūsų įmonės audinį. Mūsų komandos nariai yra mūsų vairavimo centre OF iniciatyvos , nuo mėnesinių visos įmonės DEI gildijos susitikimų planavimo iki mūsų savanorių iniciatyvos „Sprout aptarnauja“ iniciatyvos iki tinklų kūrimo ir samdomų renginių, skirtų tapatybės grupėms, kurios istoriškai nepakankamai atstovaujamos technologijose, rengimo.
Šis požiūris leidžia mums skirti daugiau kolektyvinio laiko ir investicijų į DEI darbą ir užtikrinti, kad dalyvautų visa mūsų komanda, o ne nutildyti DEI žmogiškuosiuose ištekliuose. Tai taip pat reiškia, kad mes galime integruoti įvairius įgūdžius ir perspektyvas, įpirkti verslą visame versle ir skatinti advokatus, kurie kovoja su DEI visose departamento pastangose ir planuodami.
Skubus veikimas: artimiausi ir būsimi žingsniai
Nors ilgalaikis planas yra nepaprastai svarbus, šioje situacijoje reikia skubėti - mums reikia pokyčių dabar.
Kaip neatidėliotiną veiksmų žingsnį paaukosime 250 000 USD vietinėms ir nacionalinėms ne pelno organizacijoms, kurios skatina rasinę lygybę ir teisingumą. Kaip ir visos mūsų DEI pastangos, mes norime užtikrinti, kad mūsų komanda būtų proceso dalis; todėl kiekvienas mūsų darbuotojas parinks vieną iš šių organizacijų, kad „Sprout“ nukreiptų savo auką:
- Juodoji gyvena materija
- NAACP
- Assatos dukterys (Čikaga)
- King County Equity Now (Sietlas)
- Airijos tinklas prieš rasizmą (Dublinas)
Įkvėpė mūsų komandos susitikimas per pastarąsias dvi savaites, švietimo šaltinių rinkimas ir dalijimasis, savanorių galimybių akcentavimas ir sunkūs, bet svarbūs pokalbiai.
Šie ištekliai sukūrė praeitą penktadienį, birželio 5 d., Kai visos komandos dieną ėmėmės veiksmų, siekdami užtikrinti, kad mūsų darbuotojai turėtų erdvės apmąstyti ir įsitraukti į darbą, reikalingą pokyčiams sukurti. Mūsų komanda šią dieną praleido įvairiai: pradedant balsų girdėjimu asmeniškai ir socialiai, baigiant knygų skaitymu ir dokumentinių filmų žiūrėjimu, baigiant raginimu šeimos nariams kalbėti apie policijos žiaurumą, iki vandens ir protestuotojams skirtų atsargų metimo, iki poilsio ir atspindintis.
Labai svarbu, kad dialogas ir veiksmai būtų antirasistiniai, sustiprėtų kaip sąjungininkai ir sustiprintų mūsų juodaodžių kolegų patirtį būtų nuolatinės ir nuolatinės pastangos. Be mūsų neatidėliotinų veiksmų, mums svarbu tęsti šį darbą ir tai daryti su mūsų komandos ir bendruomenės indėliu ir nurodymu. Kurdami ilgalaikį ir tvarų veiksmų planą, didžiausią dėmesį skirsime švietimui, samdymui, bendruomenės įsitraukimui ir naudojimuisi savo platforma. Mes ir toliau dalinsimės konkrečiais atnaujinimais ir mokymusi savo socialiniuose kanaluose.
Mes esame kartu
Mums labai liūdna, kad būtent čia esame savo visuomenėje. „Juodosios“ kolegoms, klientams, šeimai ir bendruomenėms esame dėkingi jums, kad dalijatės savo balsu su mumis, ir dėkingi visiems, kurie pakelia tuos balsus. Kad ir ką jaučiatės, yra tikra ir galiojanti, ir tai svarbu. Tu svarbus. Mūsų veiksmai yra svarbūs. Mūsų gebėjimas atpažinti ir išplėsti ribotas perspektyvas ir gebėjimas kovoti už pokyčius turi reikšmės.
Esame dėkingi už galimybę dirbti su neįtikėtina, įvairialype ir aistringa komanda, pasiryžusia mus judėti į priekį. Kaip verslo lyderiai galime padaryti daugiau. Mes visi galime daugiau, kad pasaulis būtų daugiau.
Dalykitės Su Savo Draugais: